這個專欄叫: 每日一分鐘
【由 新丁 與 BOSS 主持】
〔第 24 篇〕

新丁 說: 努力了一年又一年,自覺成績已是超卓,奈何,每次呈交年終報告時,總被上司批評只得80分.似乎好像永遠也不滿意....

Boss 說:

你用前年的標準來看去年的成績,所以很滿意自己的表現;上司則用今年的目標來評議你去年的表現,所以,年終報告只得80分;而每年你就得要進步20%。每年均有進步,就是他對你的期望,亦是希望你會做到的責任!

【無論什麼時候,都沒有所謂的滿意;這樣的不滿意,可使我們不斷的前進,並且比別人更有生命力。】

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